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Kenvue gibt Führungswechsel in der Region Asien-Pazifik bekannt

Anindya Dasgupta, seit 30 Jahren in der Konsumgüterindustrie tätig, wird Kenvue als Group President, Asia Pacific, beitreten. 14. Juli 2025

SUMMIT, NJ – 24. Juni 2025. Kenvue Inc. (NYSE: KVUE) hat heute die Ernennung von Anindya (Andy) Dasgupta zum Group President, Asia Pacific, mit Inkrafttreten zum 14. Juli 2025 bekannt gegeben. Herr Dasgupta wird bei Kenvue die Leitung der Region Asien-Pazifik übernehmen, die im Geschäftsjahr 2024 einen Nettoumsatz von rund 3 Milliarden US-Dollar erzielte, und das Unternehmen in die nächste Phase seines beschleunigten Wachstums führen. Nach einem gründlichen und durchdachten Auswahlverfahren wird Herr Dasgupta die Nachfolge von Ellie Xie antreten, die für eine kurze Zeit im Unternehmen bleiben wird, um einen reibungslosen Übergang zu gewährleisten.

Mit fast 30 Jahren Erfahrung in Konsumgüterunternehmen wie GSK, PepsiCo, Fonterra und Imperial Brands verfügt Herr Dasgupta über umfassende Erfahrung im Markenaufbau, darunter in Führungspositionen in den Bereichen Gesundheit, Ernährung sowie Lebensmittel und Getränke in Schwellen- und Industrieländern. Er war über acht Jahre lang in Führungspositionen tätig und hatte leitende regionale und globale Positionen in Europa, den USA und im asiatisch-pazifischen Raum inne. Darüber hinaus gründete und leitete er Growth Officers Inc. Pvt. Ltd, einer Beratungsfirma, die Private-Equity-Portfoliounternehmen dabei unterstützt, Akquisitionsziele zu identifizieren und Pläne zur Nutzung wichtiger Hebel für das Geschäftswachstum umzusetzen.

„Andy ist ein transformativer Wirtschaftsstratege mit einer beeindruckenden Erfolgsbilanz in den Bereichen Wachstumsförderung und Wertschöpfung“, erklärte Thibaut Mongon, Chief Executive Officer von Kenvue. „Er verfügt über fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Geschäftsstrategie, Vertrieb, Marketing und Geschäftsentwicklung. Wir freuen uns, ihn in unserem Führungsteam willkommen zu heißen und sind gespannt auf seine ergebnisorientierte Führungsarbeit in der gesamten Region Asien-Pazifik.“

Herr Mongon fügte hinzu: „Ich möchte Ellie für ihre Beiträge zu Kenvue danken. Sie war maßgeblich daran beteiligt, unser eigenständiges Unternehmen in der Region aufzubauen, unser Portfolio im asiatisch-pazifischen Raum neu zu gestalten, um die Stärken von Kenvue widerzuspiegeln, und unsere digitalen kommerziellen Fähigkeiten erheblich zu verbessern, indem sie ein neues Sozial- und E-Commerce-Modell in allen Märkten der Region eingeführt hat. Wir wünschen ihr alles Gute.“

Über Herrn Dasgupta
Anindya (Andy) Dasgupta wird Group President, Asia Pacific, bei Kenvue. Er wird für die Leitung eines vollständig integrierten End-to-End-Teams verantwortlich sein und die Wachstumsstrategie des Unternehmens im asiatisch-pazifischen Raum fördern, indem sie die rasante Beschleunigung von Märkten, Daten, Technologie und Wissenschaft nutzt, um herausragende Kundenerlebnisse zu schaffen.

Andy ist eine transformative Führungskraft mit fast 30 Jahren Erfahrung in Konsumgüterunternehmen und besonderer Expertise in den Bereichen Geschäftsstrategie, Geschäftsentwicklung, Vertrieb und Marketing. Vor seiner Tätigkeit bei Kenvue war Andy Chief Consumer Officer bei Imperial Brands, wo er die Umgestaltung des Produktportfolios des Unternehmens mitverantwortete und die Schaffung des neuen Nicht-Tabak-Geschäftsbereichs leitete.

Vor seiner Tätigkeit bei Imperial Brands war Andy in leitenden Führungspositionen bei anderen globalen Konsumgüterunternehmen wie Fonterra, PepsiCo und GSK tätig und hatte regionale und globale Positionen in Europa, den USA und Asien inne. Bei Fonterra war er als Global Head, Consumer Business und Chief Marketing and Sales Officer tätig, nachdem er zuvor die Position des Global Chief Marketing Officer innehatte. Innerhalb von viereinhalb Jahren baute er das Konsummilchgeschäft von Fonterra von 1,1 Mrd. US-Dollar auf 3,2 Mrd. US-Dollar aus und trug die volle Verantwortung für die Gewinn- und Verlustrechnung. Andys neun Jahre bei PepsiCo gipfelten in seiner Position als Global Senior Director, Beverages, in der er das weltweite Geschäft mit nicht kohlensäurehaltigen Getränken mit einem Umsatz von 32 Mrd. US-Dollar aus Marken- und Portfoliosicht leitete. Bei GSK hatte er verschiedene Positionen innerhalb der Konsumgüterabteilung des Unternehmens in Indien und Großbritannien inne. Andy ist außerdem Gründer von Growth Officers Inc. Pvt. Ltd, einer Beratungsfirma, die Private-Equity-Portfoliounternehmen in Südostasien, Afrika und Europa dabei unterstützt, Akquisitionsziele zu identifizieren und Pläne zur Nutzung wichtiger Hebel für das Geschäftswachstum umzusetzen.

Andy hat einen Bachelor-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften und Statistik von der Jadavpur University und einen postgradualen Studienabschluss in Management vom Indian Institute of Management in Kalkutta.

Über Kenvue
Kenvue Inc. ist, gemessen am Umsatz, das größte reine Consumer Health Unternehmen der Welt. Unsere beliebten Marken – darunter Aveeno®, BAND-AID® Brand, Johnson’s®, Listerine®, Neutrogena® und Tylenol® – bauen auf einer mehr als einhundertjährigen Tradition auf und werden weltweit von medizinischem Fachpersonal empfohlen. Wir bei Kenvue wissen, welche außergewöhnliche Kraft die tägliche Pflege hat. Unsere Teams arbeiten jeden Tag daran, diese kraftvolle Wirkung in die Hände der Verbraucher zu legen und sich einen Platz in ihren Herzen und in ihrem Zuhause zu verdienen. Erfahren Sie mehr unter www.kenvue.com.

Vorsicht in Bezug auf zukunftsgerichtete Aussagen
Diese Pressemitteilung enthält „zukunftsgerichtete Aussagen“ gemäß der Definition im Private Securities Litigation Reform Act von 1995 bezüglich des Wechsels des Group President, Asia Pacific, von Kenvue. Zukunftsgerichtete Aussagen können durch die Verwendung von Worten wie „plant“, „erwartet“, „wird“, „geht davon aus“, „schätzt“ und anderen Worten mit ähnlicher Bedeutung gekennzeichnet sein. Leser werden gewarnt, sich nicht auf diese zukunftsgerichteten Aussagen zu verlassen. Diese Aussagen beruhen auf aktuellen Erwartungen hinsichtlich zukünftiger Ereignisse. Sollten sich die zugrundeliegenden Annahmen als unzutreffend erweisen oder bekannte oder unbekannte Risiken oder Unsicherheiten eintreten, könnten die tatsächlichen Ergebnisse erheblich von den Erwartungen und Prognosen von Kenvue und seinen verbundenen Unternehmen abweichen.

Eine Auflistung und Beschreibung der Risiken, Ungewissheiten und anderen Faktoren finden Sie in den von Kenvue bei der US-Börsenaufsichtsbehörde eingereichten Unterlagen, einschließlich des jährlichen Berichts auf Formular 10-K für das am 29. Dezember 2024 beendete Geschäftsjahr und den nachfolgenden Quartalsberichten auf Formular 10-Q und anderen Unterlagen, die auf www.kenvue.com oder auf Anfrage bei Kenvue erhältlich sind. Kenvue und die mit ihm verbundenen Unternehmen übernehmen keine Verpflichtung, zukunftsgerichtete Aussagen zu aktualisieren, sei es aufgrund neuer Informationen, zukünftiger Ereignisse oder Entwicklungen oder aus anderen Gründen.

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