Das Kenvuer Impact Network (KIN) ist ein von Freiwilligen geleitetes Netzwerk von Mitarbeitergruppen. Es steht allen Kenvuer weltweit offen und fördert Inklusivität, Engagement und strategische Wirkung im gesamten Unternehmen. Durch lokale und globale Programme unterstützen Kenvuer die Karriereentwicklung, stärken das Zugehörigkeitsgefühl am Arbeitsplatz und helfen dabei, die Healthy Lives Mission von Kenvue voranzutreiben.
Wertsteigerung durch Engagement
2025 stieg die KIN-Mitgliedschaft auf fast 4.500 Kenvuer in allen Regionen, ein Anstieg von 5 % gegenüber Dezember 2024. Über das Netzwerk hinweg haben die Mitarbeiter:innen dazu beigetragen, Talentpools zu stärken, Zugehörigkeit zu fördern und Erkenntnisse zu generieren, die auf geschäftliche und Verbraucherbedürfnisse einzahlen.
Im Jahr 2025 initiierten Kenvuers über unsere KINs mehr als 15 Aktivitäten, darunter:
- Student Industry Day in New Jersey: Vernetzte lokale Pharmaziestudierende mit Kenvue-Führungskräften und stellte Karrieremöglichkeiten vor, darunter das Kenvue Pharmacy Fellowship Program.
- Women at Kenvue Event in High Wycombe: Die Menopausespezialistin Dr. Naomi Potter machte auf weniger bekannte neurologische Symptome der Menopause aufmerksam.
- Québec Immersion by Francophonie bei Kenvue: Ermöglichte praxisnahe Einblicke zur Vertiefung des Verständnisses für die Québecer Kultur und lokale Marktchancen.
Kenvuer fördern Nachhaltigkeit
Im Jahr 2025 gründete Kenvue das Sustainability KIN, ein Netzwerk von mehr als 500 Mitarbeitenden, die sich dafür einsetzen, nachhaltiges Handeln im gesamten Unternehmen voranzubringen. Die Gruppe hilft Kenvuer dabei, den Bezug zwischen ihrer täglichen Arbeit und den übergeordneten Nachhaltigkeitszielen von Kenvue herzustellen sowie Initiativen zu entwickeln, die zu einer gesünderen Zukunft für Menschen und den Planeten beitragen.
Unsere Missioni für Kenvuer erlebbar machen
Jedes KIN schafft Gelegenheiten zum Lernen, berufliche Weiterentwicklung und Vernetzung der weltweiten Kenvue-Belegschaft. Diese Netzwerke stärken die Verbindung der Mitarbeiter:innen zur Mission des Unternehmens und fördern gleichzeitig die Fähigkeiten und die Motivation, um auf die Bedürfnisse der Verbraucher:innen einzugehen.