Kenvue Brands LLC, le fabricant de Tylenol®, a émis la déclaration suivante en réponse au dépôt de ce jour par le Bureau du procureur général du Texas :
Nous prenons des mesures judiciaires immédiates pour empêcher les avocats des demandeurs représentant l’État du Texas de continuer à conduire ces théories imprudentes et scientifiquement insonores.
Ces actions motivées politiquement et financièrement auront un impact préjudiciable sur la santé publique pour nos consommateurs dans cet État, en particulier les femmes et les enfants.
Nous ferons tout notre possible pour défendre une science saine et crédible.
Les faits
- Le paracétamol provoque-t-il un autisme ou une TSA ? Non, les données scientifiques actuelles ne soutiennent pas l’existence d’un lien de causalité.
- Les principales autorités médicales recommandent-elles l’utilisation du paracétamol pendant la grossesse lorsqu’il est médicalement nécessaire et utilisé correctement ? Oui.
- Le Tylenol peut-il être commercialisé comme sûr et efficace ? Oui. La FDA a déterminé que les médicaments en vente libre contenant du paracétamol, comme le Tylenol®, sont sûrs et efficaces et peuvent être commercialisés conformément à l’étiquetage du produit.
- Quel est le paiement de dividende mentionné dans ce dépôt ? Il s’agit du dividende trimestriel régulier que nous avons versé aux actionnaires depuis que nous sommes devenus une société cotée en bourse en 2023.
Que se passe-t-il ici ?
Nous pensons qu’il s’agit d’un esprit de jeu orchestré par le barreau des demandeurs dans une tentative désespérée de remplir leurs poches en ravivant les réclamations légales qui ont déjà été rejetées du tribunal fédéral.
Pour être clair : il n’existe pas de science solide qui soutient cette action, et cela ne protégera pas non plus les femmes et les enfants du Texas.
Cherchant à usurper le rôle de la FDA, les avocats des plaignants continuent à orienter des théories scientifiquement insensées et alimentent une campagne de désinformation coordonnée dangereuse sur le paracétamol, un ingrédient que les experts médicaux reconnaissent comme l’option d’analgésique la plus sûre disponible pour les femmes, selon les besoins, tout au long de leur grossesse.
Ce que la science montre
Des recherches rigoureuses et indépendantes, approuvées par les principaux professionnels de santé et les organismes de réglementation de la santé mondiale, confirment qu’il n’existe aucun lien avéré entre la prise de paracétamol et l’autisme.
La FDA a évalué les preuves scientifiques depuis plus d’une décennie et a conclu à plusieurs reprises que les données ne soutiennent pas un lien de causalité entre la prise de paracétamol et l’autisme. Cette position est aussi récente que ce qui a été expliqué dans l’Avis aux médecins de la FDA. La FDA a également précédemment évalué et rejeté la mise à jour de l’avertissement de grossesse sur l’étiquette du produit.
Nos engagements
Rien n’est plus important pour nous que la santé et la sécurité des personnes qui utilisent nos produits.
Nous soutenons la sécurité de Tylenol® et continuerons à rechercher toutes les options pour mettre fin à ces tactiques motivées financièrement et politiquement qui cherchent uniquement à bénéficier aux avocats des demandeurs et non aux femmes et aux enfants.
Mises en garde concernant les déclarations et opinions prévisionnelles
Cette déclaration contient des « déclarations prévisionnelles » telles que définies dans la loi Private Securities Litigation Reform Act de 1995 concernant, entre autres, les litiges liés au paracétamol, ainsi que les opinions et croyances concernant les preuves scientifiques. Si les hypothèses sous-jacentes s’avèrent inexactes ou si des risques ou incertitudes connus ou inconnus se matérialisent, les résultats réels pourraient différer sensiblement des attentes et des projections de Kenvue Brands LLC et de ses affiliés.
Une liste et des descriptions des risques, des incertitudes et d’autres facteurs sont disponibles dans les documents déposés par Kenvue, Inc. auprès de la Securities and Exchange Commission, y compris son rapport annuel sur formulaire 10-K pour l’exercice clos le 29 décembre 2024 et les rapports trimestriels ultérieurs sur formulaire 10-Q et d’autres documents déposés, disponibles sur www.kenvue.com ou sur demande auprès de Kenvue. Kenvue Brands LLC et ses affiliés ne s’engagent pas à mettre à jour les déclarations prévisionnelles, que ce soit à la suite de nouvelles informations, d’événements ou de développements futurs ou autres.